234 Publikationen gefunden
Modern Workplace Learning - Von der Theorie zur Praxis
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: HRWeb
AutorInnen: Bärmann, S., Teufl, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Motivation: Theorien in der Praxis
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Thill, K.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
New Work - New Future Skills
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Schweiger, C., Teufl, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Next Generation Recruiting – Zeit für einen Perspektivenwechsel
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: HRweb
AutorInnen: Hampel, B., Prax, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Positive Leadership und stärkenorientiertes Coaching mit PERMA-Lead. Ein Pilotprojekt in einem börsenotierten Konzern
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: Austrian Management Review
AutorInnen: Teufl, S.
Kategorie: Beitrag in wiss. Zeitschrift (peer reviewed)
Studienbereich: Human Resources & Organization
Positive Psychologie… über Charakterstärken, Tugenden und Führung + Tipps für Tests
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: HRweb
AutorInnen: Teufl, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Potenzialanalysen: Chancen und Limitierungen
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Maxl-Studler, S., Teufl, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Team-Isolation im Homeoffice? Feedback als Instrument für mehr Zufriedenheit
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: HRweb
AutorInnen: Thill, K., Sebor, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Trends im Corporate Learning - Der imh Weiterbildungsindex (WEBI) 2022
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: Vortrag imh
AutorInnen: Teufl, S.
Kategorie: Vortrag bei Praxisveranstaltung
Studienbereich: Human Resources & Organization
Trust Dynamics in the relationship between self-directed learner, manager and used AI in Organization.
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: EURAM 2022 Doctoral Colloquium
AutorInnen: Bärmann, S.
Kategorie: Vortrag bei wissenschaftlicher Konferenz
Studienbereich: Human Resources & Organization
Trust in Artificial Intelligence in Human Resources Development.
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: In: Rußmann, U., Aubke, F., Ortiz, D., Pezenka, I., Schulz, AC., Schweiger, C. (eds) Zukunft verantwortungsvoll gestalten. Forschung und Praxis an der FHWien der WKW.
AutorInnen: Bärmann, S.
Kategorie: Beitrag in Sammelband/Conference Proceedings (full paper)
Studienbereich: Human Resources & Organization
Vom Home-Office ins Real-Office: Das Wechselspiel alter und neuer Gewohnheiten
Veröffentlichungsjahr: 2022
Medium: HRweb
AutorInnen: Schweiger, C.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
6 Erfolgsfaktoren | Virtuelle Zusammenarbeit in internationalen Teams
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: HRweb
AutorInnen: Hampel, B.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Boomers, Slackers, Millennials, Zoomers
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Thill, K.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Die Erfolgsfaktoren von virtuellen Großgruppen
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: ICG Change Management Werkstatt 2021
AutorInnen: Schweiger, C.
Kategorie: Vortrag bei Praxisveranstaltung
Studienbereich: Human Resources & Organization
Distance Learning mit System: „Constructive Alignment“ in der Fernlehre
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Hampel, B.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Downsizing. Massenentlassungen in Unternehmen begleiten
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: personalmanager. Fachzeitschrift für Human Resources, Vol. 1/2021, S 19-21
AutorInnen: Schulz, A.-C., Schweiger, C.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Ethical, Legal and Social Issues Escorting the Use of Technology
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: FFH Forum
AutorInnen: Bärmann, S.
Kategorie: Podium bei wissenschaftlicher Konferenz
Studienbereich: Human Resources & Organization
Fachkräftemangel: Das Post-COVID-19-Syndrom der Hotellerie
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: HRweb
AutorInnen: Maxl-Studler, S.; Pöchacker, J.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization
Junge Talente und ihre Erwartungen
Veröffentlichungsjahr: 2021
Medium: Magazin Training
AutorInnen: Maxl-Studler, S.
Kategorie: Beitrag in Branchenmedien
Studienbereich: Human Resources & Organization